Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie zatrudni robotnika w Sekcji Obsługi Gospodarczej i Terenów Zieleni

• Umowa na okres próbny z możliwością przedłużenia na czas określony
• Wymiar czasu pracy: pełny etat

Główne zadania:

• utrzymanie porządku i czystości na ulicach, chodnikach, w parku oraz na placach i zieleńcach na terenie UWM,
• dbanie o porządek wokół ustawionych pojemników na śmieci,
• pielęgnacja roślin (sadzenie, podlewanie, nawożenie, pielenie, zwalczanie chorób i szkodników itp.),
• sadzenie drzew, krzewów, bylin, zakładanie zieleńców i trawników na terenie UWM,
• usuwanie suchych gałęzi drzew i krzewów z terenu Uczelni,
• grabienie liści i wywożenie ich na kompost,
• w okresie zimowym odgarnianie śniegu z chodników, schodów i codzienne posypywanie piaskiem,
• wykonywanie prac związanych z dekoracją Uczelni, obsługą sympozjów, konferencji i zjazdów,
• dbałość o powierzony sprzęt.

Wymagania:

• wykształcenie zasadnicze zawodowe,
• umiejętność pracy w zespole,
• odpowiedzialność, samodzielność, systematyczność i dokładność w realizacji zadań,
• dyspozycyjność, otwartość na zmiany. 

Oferujemy:

• stabilność zatrudnienia w ramach umowy o pracę;
• pełny wymiar czasu pracy;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”;
• atrakcyjne zaplecze socjalne: dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wypoczynku dzieci, benefity pracownicze;
• atrakcje kulturalne i sportowe;
• dostęp do pakietu Office (5 instalacji na osobę) dla wszystkich pracowników;
• możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego;
• preferencyjne pożyczki;
• możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku i atmosferze sprzyjającej uczeniu się - dostęp do zasobów platformy edukacyjnej (kursy, szkolenia on-line, dostęp do wewnątrzuczelnianego programu szkoleń i kursów, dostęp do programu rozwoju indywidualnego w postaci sesji doradczo/coachingowych, etc.);
• kompleksowy onboarding (wdrożenie pracownicze).

Wymagane dokumenty i oświadczenia

1. CV i list motywacyjny.
2. Oświadczenie o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE. L nr 119, str. 1)”.

Inne informacje

• Oferty, które nie spełniają wymogów formalnych, niekompletne oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
• Złożone dokumenty nie będą zwracane.
• Zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub mailowo o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej.
• Uczelnia zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranych kandydatów.
• Wymagane dokumenty należy składać w Biurze ds. Kadr i Płac ul. Michała Oczapowskiego 2, pok. 8, 10-719 Olsztyn w zamkniętej kopercie z imieniem, nazwiskiem oraz właściwą jednostką, w której odbywa się rekrutacja lub w wersji elektronicznej na adres: rekrutacja_kadry@uwm.edu.pl
• Termin składania dokumentów upływa z dniem 31.05.2023 r.