Konkurs na stanowisko adiunkta w grupie pracowników dydaktycznych w Katedrze Kardiologii i Chorób Wewnętrznych

DZIEKAN WYDZIAŁU LEKARSKIEGO COLLEGIUM MEDICUM
UNIWERSYTETU WARMIŃSKO-MAZURSKIEGO W OLSZTYNIE
ogłasza konkurs na stanowisko adiunkta w grupie pracowników dydaktycznych
w Katedrze Kardiologii i Chorób Wewnętrznych

Warunki podmiotowe wymagane od kandydatów przystępujących do konkursu: 

·  stopień naukowy doktora nauk medycznych;

·  doświadczenie zawodowe minimum 10 lat pracy;

·  biegła znajomość języka angielskiego;

·  umiejętność pracy w zespole;

·  kwalifikacje i predyspozycje do pracy dydaktycznej;

·  autor co najmniej 2 publikacji w czasopismach z listy Journal Citation Reports.

Wykaz dokumentacji konkursowej:

1.  podanie (kierowane do Prorektora ds. Kształcenia UWM w Olsztynie),

2.  życiorys,

3.  kwestionariusz osobowy (obowiązujący w UWM),

4.  odpis dyplomu ukończenia studiów wyższych, 

5.  kopie dokumentów potwierdzające posiadane kwalifikacje,

6.  odpis dokumentu potwierdzającego posiadane specjalizacje,

7.  informacja o dotychczasowych osiągnięciach organizacyjnych i dydaktycznych, tabela osiągnięć, analiza bibliometryczna,  

8.  oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na stanowisku adiunkta dydaktycznego,

9.  oświadczenie, że UWM w Olsztynie będzie podstawowym miejscem pracy w rozumieniu ustawy z dnia 20 lipca 2018 r.
     Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t. j. Dz. U. z 2022 r. poz. 574),

10.   zgoda na przetwarzanie danych osobowych (obowiązująca w UWM).

Informacje:

·    Zgłoszenia udziału w konkursie należy składać w Dziekanacie Wydziału Lekarskiego Collegium Medicum
     Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie, al. Warszawska 30, w terminie do dnia 04.05.2022 r.
     Rozstrzygnięcie nastąpi do dnia 26.05.2022 r.

·    Wynagrodzenie dla stanowiska adiunkta dydaktycznego zawiera się w przedziale: 4.680 – 4.700 zł. brutto

·    Konkurs ma charakter jednoetapowy. 

·    Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie zastrzega sobie prawo unieważnienia konkursu przez Rektora
     bez podania przyczyn. 

·    Nie poinformowanie kandydata o wynikach konkursu jest równoznaczne z odrzuceniem jego oferty.

·    Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie będzie podstawowym miejscem pracy w rozumieniu art. 120
     ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t. j. Dz. U. z 2022 r. poz. 574).