UNIWERSYTET WARMIŃSKO-MAZURSKI W OLSZTYNIE ZATRUDNI REFERENTA W PIONIE KANCLERZA

Status: Rozstrzygnięto

Miejsce pracy: Olsztyn, Pion Kanclerza

Czas pracy: pełen etat, umowa o pracę na zastępstwo

GŁÓWNE ZADANIA:

• sprawdzanie zgodności faktur z postanowieniami zawartych przez Uniwersytet umów na dostawy towarów i usług,
• kontrola zachowywania terminów określonych w umowach,
• monitoring stopnia realizacji umów o dostawy sukcesywne,
• zgłaszanie do Działu Zamówień Publicznych potrzeby wszczęcia kolejnego postępowania w związku z wyczerpaniem limitu środków przyznanych na realizację umowy,
• zgłaszanie stwierdzonych nieprawidłowości Kanclerzowi.

 WYMAGANIA:

• wykształcenie co najmniej średnie,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• wysoki poziom zdolności komunikacyjnych,
• bardzo dobra organizacja pracy własnej,
• samodzielność w działaniu przy jednoczesnej umiejętności pracy w zespole, a także dokładność w realizacji zadań,
• sumienność i rzetelność w wykonywaniu powierzonych obowiązków.

ZAINTERESOWANE OSOBY SKŁADAJĄ:

1. CV i list motywacyjny;
2. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje;
3. Podpisane własnoręcznie oświadczenie o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE  (Dz. Urz. UE. L nr 119, str. 1)”

w Dziale Kadr UWM w Olsztynie, ul. Oczapowskiego 2 pokój 8 w opisanej kopercie z imieniem, nazwiskiem oraz dopiskiem „Rekrutacja – Pion Kanclerza” lub w wersji elektronicznej na adres: rekrutacja_kadry@uwm.edu.pl.

• Termin składania dokumentów upływa z dniem 15.08.2022 r.
• O terminie rozmowy kwalifikacyjnej wybrani kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
• Uczelnia zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata.