Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie zatrudni specjalistę w Sekretariacie Komisji Zakładowej NSZZ Solidarność
Status: Rozstrzygnięto
- Umowa na okres próbny z możliwością przedłużenia na czas określony/nieokreślony.
- Wymiar czasu pracy: ½ etatu.
Główne zadania:
- prowadzenie sekretariatu, odbieranie korespondencji tradycyjnej i elektronicznej;
- prowadzenie dokumentacji związkowej i ewidencji członków;
- protokołowanie zebrań, obsługa uchwał i wniosków podjętych na KZ i/lub Prezydium związku;
- obsługa petentów, przyjmowanie podań, skarg, wniosków i przekazywanie ich do rozpatrzenia;
- obsługa organizacyjna prac NSZZ Solidarność UWM w Olsztynie;
- współuczestniczenie w redagowaniu Biuletynu Związkowego;
- zarządzanie materiałami biurowymi w sekretariacie Związku;
- odpowiadanie materialne za powierzony sprzęt i mienie związkowe;
- dbanie o porządek w sekretariacie związku;
- dbanie o obsługę związkowych tablic informacyjnych;
- współpraca z sekretariatami pozostałych Związków Zawodowych działających na UWM;
- współpraca z Zarządem Regionu NSZZ Solidarność, Krajową Sekcją Nauki i pozostałymi organizacjami NSZZ Solidarność Uczelni Wyższych.
Wymagania konieczne:
- Wykształcenie wyższe.
- Znajomość podstawowej obsługi pakietu MS Office.
- Przynależność do Związku Zawodowego NSZZ Solidarność.
- Znajomość statutu Związku Zawodowego NSZZ Solidarność.
Oferujemy:
- Stabilność zatrudnienia w ramach umowy o pracę.
- Pełny wymiar czasu pracy.
- Ddatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”.
- Atrakcyjne zaplecze socjalne: dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wypoczynku dzieci, benefity pracownicze.
- Atrakcje kulturalne i sportowe.
- Dostęp do pakietu Office (5 instalacji na osobę) dla wszystkich pracowników.
- Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego.
- Preferencyjne pożyczki.
- Możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku i atmosferze sprzyjającej uczeniu się - dostęp do zasobów platformy edukacyjnej (kursy, szkolenia on-line, dostęp do wewnątrzuczelnianego programu szkoleń i kursów, dostęp do programu rozwoju indywidualnego w postaci sesji doradczo/coachingowych, etc.).
- Kompleksowy onboarding (wdrożenie pracownicze).
Wymagane dokumenty i oświadczenia
- CV i list motywacyjny.
- Oświadczenie o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE. L nr 119, str. 1)”.
Inne informacje
- Oferty, które nie spełniają wymogów formalnych, niekompletne oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
- Złożone dokumenty nie będą zwracane.
- Zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub mailowo
o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej. - Uczelnia zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranych kandydatów.
Wymagane dokumenty należy składać w Biurze ds. Kadr i Płac ul. Michała Oczapowskiego 2, pok. 8, 10-719 Olsztyn w zamkniętej kopercie z imieniem, nazwiskiem oraz właściwą jednostką, w której odbywa się rekrutacja lub w wersji elektronicznej na adres: rekrutacja_kadry@uwm.edu.pl.
Termin składania dokumentów upływa z dniem 23.07.2023 r.
Podmiot udostępniający: |
Organizacja Zakładowa NSZZ "SOLIDARNOŚĆ" UWM w Olsztynie | ||
Wytworzono przez: |
mgr Bogusław Stec | ||
Data wytworzenia: |
16 lipca 2023 | ||
Opublikowano przez: |
Zofia Konopka | ||
Data opublikowania: |
17 lipca 2023 10:05 | ||
Aktualizowano przez: |
Zofia Konopka | ||
Data aktualizacji: |
23 sierpnia 2023 14:31 |