Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie zatrudni pracownika administracyjnego w Biurze ds. Współpracy Międzynarodowej

Status: Rozstrzygnięto

• umowa na okres próbny z możliwością przedłużenia na czas określony/nieokreślony
• wymiar czasu pracy: pełen etat

Główne zadania:

• obsługa programu Erasmus+: przygotowanie, prowadzenie baz danych i archiwizacja dokumentacji pracowników wyjeżdżających i przyjeżdzających:
• prowadzenie, organizacja info-marketów, dni promujących mobilność studentów;
• przygotowywanie materiałów promocyjno-informacyjnych, 
• komunikacja z koordynatorami wydziałowymi, komunikacja z uczelniami partnerskimi w ramach działań Programu Erasmus+;
• bieżąca obsługa biura Programu Erasmus+;
• bieżąca obsługa Biura ds. Współpracy Międzynarodowej;
• opracowywanie sprawozdań, analiz, prognoz, raportów i zestawień w zakresie objętym przedmiotem działania jednostki.

Wymagania:

• doświadczenie w prowadzeniu i rozliczaniu projektów;
• wykształcenie wyższe;
• dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie;
• praktyczne umiejętności komputerowe;
• umiejętność działania pod presją czasu;
• dyspozycyjność;
• samodzielność w działaniu przy jednoczesnej umiejętności pracy w zespole;
• dokładność w realizacji zadań.

Oferujemy:

• stabilność zatrudnienia w ramach umowy o pracę;
• pełny wymiar czasu pracy;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”;
• atrakcyjne zaplecze socjalne: dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wypoczynku dzieci, benefity pracownicze;
• atrakcje kulturalne i sportowe;
• możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego;
• preferencyjne pożyczki;
• możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku i atmosferze sprzyjającej uczeniu się - dostęp do zasobów platformy edukacyjnej (kursy, szkolenia on-line, dostęp do wewnątrzuczelnianego programu szkoleń i kursów, dostęp do programu rozwoju indywidualnego w postaci sesji doradczo/coachingowych, etc.);
• kompleksowy onboarding (wdrożenie pracownicze).

Wymagane dokumenty i oświadczenia

1. CV i list motywacyjny.
2. Oświadczenie o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE. L nr 119, str. 1)”.

Inne informacje:

1. Oferty, które nie spełniają wymogów formalnych, niekompletne oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
2. Złożone dokumenty nie będą zwracane.
3. Zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub mailowo o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej.
4. Uczelnia zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranych kandydatów.
5. Wymagane dokumenty należy składać w Biurze ds. Kadr i Płac ul. Michała Oczapowskiego 2, pok. 8, 10-719 Olsztyn w zamkniętej kopercie z imieniem, nazwiskiem oraz właściwą jednostką, w której odbywa się rekrutacja lub w wersji elektronicznej na adres: rekrutacja_kadry@uwm.edu.pl 
6. Termin składania dokumentów upływa z dniem 24.01.2023 r.