UNIWERSYTET WARMIŃSKO-MAZURSKI W OLSZTYNIE zatrudni Laboranta w Centrum Popularyzacji Nauki i Innowacji KORTOSFERA
Status: Rozstrzygnięto
- Liczba etatów: 1.
- Umowa na okres próbny, następnie z możliwością przedłużenia na czas określony/nieokreślony
- Wymiar czasu pracy: pełen, praca zmianowa pn-ndz 9:00-19:00
Główne zadania:
- Prowadzenie zajęć, przygotowanie zajęć, warsztatów i pokazów naukowych w laboratoriach na podstawie oferty edukacyjnej Centrum Popularyzacji Nauki i Innowacji,
- Udział przy opracowaniu metodycznym,
- Współpracy z innymi pracownikami w celu przygotowania spójnej oferty CPNiI,
- Pozyskiwanie zasobów merytorycznych na potrzeby realizowanych działań edukacyjnych – w tym odpowiedzialność za ich jakość,
- Działania edukacyjne w Centrum (udział w wydarzeniach naukowych, przygotowanie treści popularnonaukowej itp.)
- Opieka techniczna nad laboratorium (od momentu przygotowania zajęć, odczynników, sprzątanie po zajęciach).
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe pełne, kierunek: Chemia, Biologia, Fizyka lub dyscypliny pokrewne,
- Doświadczenie związane z popularyzacją nauki (uczestnictwo w kołach, festiwalach nauki, udzielanie korepetycji itp.)
- Doświadczenie w pracy z odbiorcami w różnym wieku – od dzieci do seniorów,
- Kreatywność i pomysłowość,
- Gotowość do pracy także w weekendy,
- Samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
Znajomość języków obcych;
- Język angielski na poziomie komunikatywnym.
Cechy osobowości:
- Kreatywność,
- Samodzielność i odpowiedzialność,
- Sumienność i dokładność,
- Otwartość na zmiany i rozwój własny,
- Wysoka kultura osobista.
Oferujemy
- stabilność zatrudnienia w ramach umowy o pracę;
- pełny wymiar czasu pracy;
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”;
- atrakcyjne zaplecze socjalne: dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wypoczynku dzieci, benefity pracownicze;
- atrakcje kulturalne i sportowe;
- dostęp do pakietu Office (5 instalacji na osobę) dla wszystkich pracowników;
- możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego;
- preferencyjne pożyczki;
- możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku i atmosferze sprzyjającej uczeniu się - dostęp do zasobów platformy edukacyjnej (kursy, szkolenia on-line, dostęp do wewnątrzuczelnianego programu szkoleń i kursów, dostęp do programu rozwoju indywidualnego w postaci sesji doradczo/coachingowych, etc.);
- kompleksowy onboarding (wdrożenie pracownicze).
Wymagane dokumenty i oświadczenia
- CV i list motywacyjny.
- Oświadczenie o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE. L nr 119, str. 1)”.
Inne informacje
- Oferty, które nie spełniają wymogów formalnych, niekompletne oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
- Złożone dokumenty nie będą zwracane.
- Zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub mailowo o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej.
- Uczelnia zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranych kandydatów.
- Wymagane dokumenty należy składać w Biurze ds. Kadr i Płac ul. Michała Oczapowskiego 2, pok. 8, 10-719 Olsztyn w zamkniętej kopercie z imieniem, nazwiskiem oraz właściwą jednostką, w której odbywa się rekrutacja lub w wersji elektronicznej na adres: rekrutacja_kadry@uwm.edu.pl
- Termin składania dokumentów upływa z dniem 11.08.2024.
Podmiot udostępniający: |
Centrum Popularyzacji Nauki i Innowacji KORTOSFERA | ||
Wytworzono przez: |
mgr Bogusław Stec | ||
Data wytworzenia: |
13 czerwca 2024 | ||
Opublikowano przez: |
Zofia Konopka | ||
Data opublikowania: |
13 czerwca 2024 15:24 | ||
Aktualizowano przez: |
Zofia Konopka | ||
Data aktualizacji: |
2 sierpnia 2024 14:37 |