Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie zatrudni Specjalistę ds. zamówień publicznych w Uniwersyteckim Centrum Badań i Projektów

Status: Rozstrzygnięto

• umowa na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony
• Wymiar czasu pracy: pełen etat
• Liczba etatów: 1 
   

Główne zadania:

kompleksowe przygotowywanie i przeprowadzenie postępowań o udzielenie zamówienia publicznego, związanych z realizacją projektów administrowanych przez Centrum Badań i Projektów, w tym m.in.: sporządzanie specyfikacji warunków zamówienia, ogłoszeń i protokołów, umów, udział w pracach komisji przetargowej.
 

Wymagania:

• wykształcenie wyższe;
• ukończone szkolenia z zakresu zamówień publicznych.

 
Doświadczenie zawodowe: 

min. 3-letnie doświadczenie przy przeprowadzaniu postępowań przetargowych (przygotowywanie SWZ, zamieszczanie ogłoszeń w BZP, Dz. Urz. UE, ocena ofert, sporządzanie protokołu jako członek komisji przetargowej lub sekretarz),
 
Umiejętności: 

• praktyczne umiejętności obsługi pakietu Ms Office,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• wysokie poziom zdolności komunikacyjnych,
• bardzo dobra organizacja pracy zespołu,
• samodzielność w działaniu przy jednoczesnej umiejętności pracy w zespole,
• wysoki poziom odpowiedzialności,
• sumienność i rzetelność w wykonywaniu powierzonych obowiązków,
• gotowość do podnoszenie swoich kwalifikacji i kompetencji.
   

Cechy osobowości:

• odpowiedzialność́, dokładność́,
• wysoka kultura osobista,
• kreatywność́ i elastyczność w działaniu,
• dojrzałość emocjonalna i samodzielność w działaniu,
• sumienność, zaangażowanie.

 
Znajomość języków obcych;

• znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie B2.

 
Oferujemy:

• stabilność zatrudnienia w ramach umowy o pracę;
• pełny wymiar czasu pracy;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”;
• atrakcyjne zaplecze socjalne: dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wypoczynku dzieci, benefity pracownicze;
• atrakcje kulturalne i sportowe;
• dostęp do pakietu Office (5 instalacji na osobę) dla wszystkich pracowników;
• możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego;
• preferencyjne pożyczki;
• możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku i atmosferze sprzyjającej uczeniu się - dostęp do zasobów platformy edukacyjnej (kursy, szkolenia on-line, dostęp do wewnątrzuczelnianego programu szkoleń i kursów, dostęp do programu rozwoju indywidualnego w postaci sesji doradczo/coachingowych, etc.);
• kompleksowy onboarding (wdrożenie pracownicze).
   

Wymagane dokumenty i oświadczenia

• CV i list motywacyjny.
• Oświadczenie o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE. L nr 119, str. 1)”.
   

Inne informacje

• Oferty, które nie spełniają wymogów formalnych, niekompletne oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
• Złożone dokumenty nie będą zwracane.
• Zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub mailowo o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej.
• Uczelnia zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranych kandydatów.
• Wymagane dokumenty należy składać w Biurze ds. Kadr i Płac ul. Michała Oczapowskiego 2, pok. 8, 10-719 Olsztyn w zamkniętej kopercie z imieniem, nazwiskiem oraz właściwą jednostką, w której odbywa się rekrutacja lub w wersji elektronicznej na adres: rekrutacja_kadry@uwm.edu.pl
• Termin składania dokumentów upływa z dniem 21.07.2024