Historia edycji

Decyzja Nr 57/2018

Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie
z dnia 20 lipca 2018 roku

w sprawie zmiany Decyzji Nr 44/2018 Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia 1 czerwca 2018 roku w sprawie Komisji Antymobbingowej w Uniwersytecie Warmińsko-Mazurskim w Olsztynie

Działając na podstawie § 17 ust. 7 Statutu Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie oraz § 7 ust. 1 Procedury antymobbingowej w Uniwersytecie Warmińsko-Mazurskim w Olsztynie, stanowiącej załącznik do Zarządzenia Nr 31/2016 Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia 22 marca 2016 roku w sprawie wprowadzenia Procedury antymobbingowej Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie, stanowi się, co następuje:

§ 1

W treści Decyzji Nr 44/2018 Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia 1 czerwca 2018 roku, zmienionej Decyzją Nr 46/2018 Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia 14 czerwca 2018 roku 
w sprawie Komisji Antymobbingowej, powołanej do rozpatrzenia skargi o mobbing złożonej w dniu 30 maja 2018 roku, § 1 ust. 1 otrzymuje brzmienie:

1)     mgr Andrzej Góźdź – przedstawiciel pracodawcy,

2)     mgr Marzena Hermańska – kierownik Działu Kadr,

3)     mgr Adrian Horodecki – radca prawny, 

4)     dr inż. Zbigniew Warzocha – przedstawiciel związków zawodowych.

§ 2

Decyzja wchodzi w życie z dniem podpisania.

Rektor

prof. dr hab. Ryszard J. GÓRECKI