Sygnatura: DR/35/2023
Wejście w życie: 29.01.2023
Ważny do: -
Dokumenty powiązane: Brak dokumentów powiązanych.
Decyzja Nr 35/2023
Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie
z dnia 30 stycznia 2023 roku
w sprawie określenia terminów składania wniosków oraz wysokości nagród za pozyskanie i realizację projektów badawczych w 2023 roku
Na podstawie § 17 ust. 4 Statutu Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie, stanowiącego załącznik do Uchwały Nr 494 Senatu Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia 21 maja 2019 roku w sprawie Statutu Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie (ze zm.), oraz § 6 Zarządzenia Nr 66/2022 z dnia 11 października 2022 roku
w sprawie zasad przyznawania nagród Rektora (ze zm.), stanowi się, co następuje:
§ 1
- W 2023 roku kierownicy projektów składają wnioski o przyznanie nagrody za pozyskanie i realizację projektów badawczych z propozycją podziału nagrody dla zespołu badawczego w formie papierowej lub elektronicznej, za pośrednictwem Centrum Badań i Projektów, w następujących terminach:
Data zawarcia umowy o finansowanie | Termin na złożenie wniosku |
01.01.2023-31.03.3023 | do 10 kwietnia 2023 roku |
01.04.2023-30.06.2023 | do 10 lipca 2023 roku |
01.07.2023-30.09.2023 | do 10 października 2023 roku |
01.10.2023-31.12.2023 | do 10 stycznia 2024 roku |
2. W przypadku niezłożenia wniosku w terminie, o którym mowa w ust. 1, prawo do nagrody wygasa.
§ 2
Wysokość nagrody, o której mowa w § 1 ust. 1, jest uzależniona od wysokości przyznanej w projekcie kwoty w części dla Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie i przedstawia się następująco:
Kwota projektu w części dla Uniwersytetu | Kwota wynagrodzenia |
do kwoty 50 000 zł | 1 000 zł brutto |
powyżej kwoty 50 000 zł do 200 000 zł | 3 000 zł brutto |
powyżej kwoty 200 000 zł do 500 000 zł | 5 000 zł brutto |
powyżej kwoty 500 000 zł | 7 000 zł brutto |
§ 3
Wypłata nagród, o których mowa w § 1 ust. 1, nastąpi zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie w najbliższym terminie wypłaty wynagrodzenia zasadniczego pracownika, a jeżeli nie będzie to możliwe z uwagi na terminy tworzenia i zamykania list wypłat w Biurze ds. Kadr i Płac – w następnym miesiącu.
§ 4
Decyzja wchodzi w życie z dniem podpisania.
Rektor
dr hab. Jerzy A. Przyborowski, prof. UWM
D35_2023.PDF |
Podmiot udostępniający: |
Biuro Rektora | ||
Wytworzono przez: |
dr hab. Jerzy A. Przyborowski, prof. UWM - Rektor | ||
Data wytworzenia: |
29 stycznia 2023 | ||
Opublikowano przez: |
Zofia Konopka | ||
Data opublikowania: |
2 lutego 2023 11:00 | ||
Aktualizowano przez: |
Zofia Konopka | ||
Data aktualizacji: |
2 lutego 2023 11:01 |